分类丨说话技巧
字数丨1300字
你以为的“诙谐”很可能只是“粗俗”
职场上，很多人都希望能够展现出风趣诙谐的风姿。的确，在职场上做一个诙谐的人，更随意马虎博得他人的好感，更好的拉近与他人关系。
同时，一个人的诙谐感每每也能展示出他“自傲”的一壁。
但是，你有没有创造这样一个有趣的征象，那便是职场上有些人，虽然也很喜好讲段子，开玩笑，可是非但没有让人觉得到他的风趣，反而让人产生难以言说的厌烦感。
为什么会这样呢？实在缘故原由很大略，那便是他自以为的「诙谐」在别人眼中，不过是「粗俗」罢了。
就拿最近发生的事情举例来说，万达招聘职员，在山东大学校招宣讲会上调侃称“山东大学的女生都很俊秀，我不由得感叹，山大的留学生真幸福。”，这样的不当辞吐掀起了轩然大波。
虽然主持人凌晨两点紧急发文道歉，但依旧落了个被火速开除的结果。
事情发生之后，网上的舆论涌现了两极分解，一部分人觉得非常愤慨，以为这个人确实不该这么说话，属于自作自受，活该。
可另一部分则以为，不过是一句玩笑话，山东大学难免不免太敏感，况且说的本来便是他们自己的短处，却容不得别人说了，这个HR实在是太冤枉。
之以是会涌现这个问题，根本缘故原由就在于，很多人都还没搞懂，到底什么才是诙谐。
实在道理很大略。拿自己开涮，向“强者”开炮的，这才是诙谐。戳别人短处，向“弱者”攻击的，一律都是粗俗。
这位HR在现场自以为很诙谐，但是他调侃的工具是山东大学的女生们。
这些女生并不是所谓学伴政策的制订者，也不是每个人都参与了这件事情，可是反而由于这件事情受到牵连，被莫名其妙的污名化。说到底，这些山东大学的同学们在全体事宜从头到尾中都是弱势群体。
现在，一个企业管理者，跑到招聘会上又揭开人家的伤口撒把盐上去，这样的言行显然并欠妥当。激起众怒也就并不虞外了。
以是说，并不是山东大学的同学们“玻璃心”，而是这位招聘卖力人误把自己的低俗当成了诙谐……
喜好听相声的朋友们，肯定知道，“郭德纲的成功他自己的努力只占30%，剩下的70%都是于谦与他的家人们。”
当然，这只是一句玩笑……
问题是说相声的在台上，逗哏调侃捧哏，你会笑的非常愉快。可如果把“于谦他爸爸如何如何”换成“你爸爸如何如何”，你还笑的出来么？
又或者，当我们听到一些与“口吃”有关的段子时，或许会哈哈大笑，但是如果恰好你身边就坐着一个口吃的人，你还笑的出来么？
很多时候，我们以为一些人很“粗俗”便是这个缘故原由，他们喜好调侃他人，喜好去编排弱者，或许他自己以为自己说的话很搞笑。但实际上，被调侃的人自然不随意马虎笑出来，而听到这些话的其他人也同样会感到一些迷之尴尬。
当然，如果你面对的是自己的石友亲朋，你尽可以互损揭底，由于双方都很清楚对方并无恶意。
可是职场这种地方，原来就只是大家互助干活的场所，乃至或多或少都会有一些竞争的关系。
在这种相对不那么紧密的人际关系中，如果你调侃了他人，难免会让人以为不那么舒畅。
而职场上，真正懂得诙谐的人每每会把自己作为调侃的工具。
比如，身为一个胖子，每昔时夜家在事情上莫名冒进的时候，我就可以对大家说：“大家先别急，急也没用，毕竟一口吃不成我这样的胖子。”
让大家的默契的一笑的同时，气氛也就会缓和下来。
但是，换个场景呢？如果有一群人在等电梯，这时候一个同事对一个比较胖的人说道：“等会电梯来了你末了上哈，由于你一个人能顶我们俩。”
纵然明知道他没有恶意，但这种玩笑听起来也难免让人有些窝火。
当然，至于那些自以为很诙谐却毫无节制的讲“荤段子”的人，这样的行为恐怕只能用“屈曲”来形容了……
以是说，职场上，想要成为诙谐的人，有很多方法和技巧。但是你必须学会的第一课便是：想让别人以为可笑，先学会如何优雅的调侃自己。