初入职场，你可能没有资源，没有能力，没有背景，如何才能快速发展呢？
这个阶段最主要的是有人认可你，乐意帮助你，提携你。
想让别人乐意帮助你，你首先须要付出，乐意亏损，不要琐屑较量短期利益得失落，只有你付出了，别人看到你的付出和代价，才会想主动帮助你。
电视剧《安家》有这样一个桥段：
房似锦早期刚做业务的时候，有一次她在小区网络房源，当时正蹲在地上，大口吃着盒饭。
小区一个28楼的屋子要卖，但屋子已经委托给其他中介了。
有一次，房客因电梯停了无法看房，于是房似锦就爬到28楼，亲手把自己的名片交给房东。
但是女房东说，自己的屋子是想挂独家房源，已经在别家中介挂牌出售。房似锦还是笑着跟女房东说，没紧要的，往后有须要可以找她。
第二次，是中午的时候，景象酷热，小区停电了。
房似锦怀里抱着一个大西瓜，爬上29楼，给女房东送过去。女房东很是冲动，收下了房似锦的西瓜。
当天下午，房似锦打听到，女房东所在的小区要停电到第二天中午。
于是，房似锦就准备了晚饭和第二天的早餐，第三次爬上28楼，给房东送过去。并见告她，来日诰日中午的时候小区的电路才会维修睦。
看着房似锦由于爬楼而湿透的后背，女房东终于被冲动了，于是将自己的屋子交给了房似锦发卖。
想想看，有谁会去为了一张可能得不到的单子跑这么多次，花这么多心思？
但相信，做过业务的朋友该当都能理解，很多客户成交的一个主要的缘故原由，便是被业务员的付出和诚挚冲动，这也是房似锦终极得到客户认可的紧张缘故原由。
对付初入职场的人，要想快速发展，也要学会利用亏损这个杠杆。
在事情中也是一样，很多初入职场的人，由于薪酬低，秉持着“给多少钱，办多少事。”干事出工不着力。殊不知，如果抱着这样的想法永久没有出头之日。
公司给你的人为只是一个初始的出发点，你的代价可能是被低估。但从长期来看你的，你的收入是和你的代价成正比的。因此提高收入最直接的的办法便是展现出你的代价。
详细该当如何做呢？
进入一家公司，你的收入不高，事情噜苏，也不主要，这时候，你须要主动的付出，把手头的事情尽善尽美做好，同时，主动去承担一些对团队有代价的事情。
当你的能力得到初步展现，贡献得到团队认可时，你的领导自然会给你相对主要的任务，这样你在公司的地位就会越来越主要，出成绩的机会也会越来越多。
出了成绩，公司自然能看到你的代价，你的收入就会越来越高。
这样你的职业发展就进入了一个良性循环。
喷鼻香港富豪李嘉诚说过这样一句话：“一件看起来是亏损的事，有时候每每会变得非常有利。”
关于这一点，李嘉诚常常向人谈起他当年做生意时的一段亲自经历。
1950年，李嘉诚开始创业建立了“长江公司塑胶厂”，当时接到一名美籍犹太人的一大批订单，李嘉诚非常很高兴，于是工厂加班加点生产，很快订单就快完成了，然而李嘉诚没有想到，那位犹太人却溘然哀求取消订单，并乐意赔偿违约金。
这对李嘉诚来说，无疑是一大笔丢失，如果碰着这样的情形，估计会气急败坏，恼羞成怒，免不了与对方争吵一番，乃至打官司。
然而李嘉诚却没有这样做，经由剖析，他以为自己的产品很有市场，可以发卖出去， 于是李嘉诚并没有深究这位犹太人的任何任务，没有要任何赔偿。
然而这件事过去不久，李嘉诚就莫名其妙的收到了许多美国的单子，而且都是主动直接签单，由于这些客户都听说“李嘉诚的工厂是喷鼻香港最有实力的”。李嘉诚以为很奇怪，自己明明是个小厂呀。后来才知道是那位之前违约的犹太贩子先容的订单。
李嘉诚生平始终秉持这样的原则，在与人互助时，李嘉诚说：”有钱大家赚，利润大家分享，这样才有人乐意互助。如果拿10%的股份是公道的，拿11%也可以，但是如果只拿9%的股份，就会财源滚滚来。“
李嘉诚亏损是福的干事风格，不仅赢得了财富，也让他得到了越来越多的朋友。
他总结道：“讲信用，够朋友。这么多年来，差不多到本日为止，任何一个国家的人，任何一个省份的中国人，跟我做伙伴的，互助之后都成为好朋友，从来没有一件事闹过不愉快，这一点是我引以为荣的事。”
当代社会，成功离不开人与人的互助， 主动付出。乐意亏损，不琐屑较量，是结交朋友最主要的一个方法。
正是由于秉持亏损是福的原则，李嘉诚才能够在阛阓上如鱼得水。
亏损是福，这个大略而朴素的道理，背后有着深层的生理学根本。
生理学家罗伯特·西奥迪尼（Robert Cialdini）在他的《影响力》一书中提出互惠原则，大略理解便是，假如人家给了我们什么好处，我们应该只管即便回报。
互惠原则是一栽种根于我们深层意识的一种生理机制，是一种本能的、自发式的反应。
互惠生理是如何产生的呢？
人类是群居动物，在人类社会发展历史中，人类须要相互互助，相互帮助才能应对严苛的自然条件。
比如打猎，本日我的猎物多，你的猎物少，我可以把我的给你，但下次你也要用同样的办法回馈我。
在漫长的互助的过程中，人的大脑进化出了这种有恩报恩的互惠模式，遵守这个规则，会被群体接管，如果违反这种规则，则很难在群体中生存。
在《象与骑象人》逐一书中，乔纳·森海特说：“动物之以是会进化出有恩报恩、有仇报仇的行为，是由于这种互动模式可让不同个体建立起互助关系,走出零和游戏的困境,让彼此获利。知道要有恩报恩、有仇报仇的物种可以形成更有规模、彼此更能折衷互助的群体，由于“品行不好”的成员虽能一时得逞，但它会因结怨过多而尝到苦果。”
互惠模式是一种已经深入人类生理底层的机制，它浸染于我们的潜意识，我们的言行，时候会受到互惠法则的影响。
比如说，朋友之间聚餐，这次你宴客，那么在心里就会默认，下次就该对方宴客，虽然大家嘴上不说，但心里都有一杆秤，如同一个一个小账本，记得每一笔的付出与回报。
如果有人总是毁坏这种潜在的规则，估计友情就很难持久了。
中国人讲“礼尚往来”，“来而不往非礼也”便是这个道理。
人都不喜好欠人情，知恩就一定会图报。
因此，表面上你在付出，实际上你是在为自己积累正向资源，增加你提高的潜在助力。
孟子说:“得道多助，失落道寡助”。
“道”可以理解为一种普遍的法则，那么互惠法则，便是一种存在于大脑的中的普遍规律，也可以说是一种道。以是才有“天道即民气，人欲即天理”的说法。
因此遵守互惠原则，就会得到很多帮助，违反它就会遭人摈弃。
从这角度说，亏损是福，符合孟子所说的“得道多助，失落道寡助”。
如果你想快速成功，那就学会利用亏损是福这个杠杆，一定会让你的发展如鱼得水，事半功倍。